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Cet ouvrage rappelle que c'est la combinaison entre les statistiques et les autres modes de connaissance qui peut tenter de satisfaire à la fois le besoin de formalisation et d'évaluation, et la nécessité de respecter les enjeux de santé au trav[...]texte imprimé
Aline Chevalier, Directeur de publication ; André Tricot, Directeur de publication | Paris : Presses Universitaires de France | Le travail humain | 2008Avec l'explosion de l'information numérique, de nouveaux modes de communication s'inscrivent dans les usages quotidiens. Cette étude présente une série de contributions sur ces nouvelles pratiques reliant les individus entre eux. Les textes anal[...]texte imprimé
Selene Doni ; Hugues Berger ; Rémi Colomb | L'Atelier Paysan | La Petite Bibliothèque Paysanne | 2018Passée la définition globale du projet de ferme, la question de l’ergonomie de l’outil de travail est la première à aborder. L’ergonomie, c’est l’économie du corps et aussi l’économie tout court. Un bâtiment bien conçu est un bâtiment q[...]texte imprimé
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Jérôme Dinet, Directeur de publication ; Christian Bastien, Directeur de publication | Paris : Hermès Science Publications | Traité des sciences et techniques de l'information | 2011Recueil de travaux d'experts en ergonomie dans des domaines et secteurs variés : chaises, modes d'emploi, signalétique dans le bâtiment, instruments médicaux, outils pour le travail collaboratif, jeux vidéo, outils d'aide à la planification scol[...]texte imprimé
A travers différentes analyses ergonomiques menées dans des secteurs d'activités variés, les auteurs montrent la possibilité et l'intérêt d'une logique de conception des situations de travail informatisées qui vise à aider l'utilisateur.texte imprimé
Conforme au référentiel du bac professionnel, ce manuel organisé en trois parties propose des fiches récapitulant les connaissances à acquérir. Des questions invitent l'élève à réfléchir par rapport à son expérience personnelle et à des situatio[...]texte imprimé
Les femmes, les hommes et leur travail changent. Les analyses psychologiques rassemblées ici proposent une lecture de ces métamorphoses, des méthodes d'action pour s'y engager et des concepts pour en rendre compte.texte imprimé
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Guide d'accompagnement des acteurs d'une entreprise dans un processus d'amélioration du travail. Propose d’abord un modèle de la personne en activité, de même qu’un modèle de l’intervention, et explique d’une manière claire les grands concepts s[...]texte imprimé
Claude Tapia ; Daniel Alaphilippe ; Carmel Camilleri | Paris : Editions d'Organisation | Les indispensables de la psychologie | 1996Définition de la psychologie sociale avec ses spécificités et ses interactions. Études de la psychologie interculturelle et de la psychosociologie du travail et l'ergonomie. Champ et genèse de la psychosociologie des organisations. Facteurs soci[...]texte imprimé
Nicolas Combalbert, Directeur de publication ; Catherine Riquelme-Sénégou, Directeur de publication | Paris : PRESSES DE LA RENAISSANCE | Société | 2006Le point sur les risques professionnels entraînés par le mal-être au travail. Les auteurs rendent compte de la diversité de ces risques, ils identifient les modes d'expression de la souffrance individuelle et collective des travailleurs. Des ill[...]texte imprimé
Bureau International du Travail (Suisse) ; Association Internationale d'Ergonomie (Italie) ; Institut de recherche Robert-Sauvé en santé et en sécurité du travail du Québec (Québec) ; Agence Nationale pour l'Amélioration des Conditions de Travail (Lyon) | GENEVE : BUREAU INTERNATIONAL DU TRAVAIL | 2006Compilation de "checkpoints ergonomiques" proposant des solutions pratiques pour l'amélioration ergonomique des conditions de travail. Couvre les principaux enjeux ergonomiques du lieux de travail : stockage et manutention ; outils à main ; sécu[...]texte imprimé
Rassemble des textes personnels d'origines diverses assortis de commentaires, s'intéressant à l'analyse ergonomique du travail. L'étude des activités en constitue la partie centrale, puis celle des compétences mises en jeu et des erreurs.